Selección de personal : buscando al mejor candidato / María González Merino
Por: González Merino, María [autor]
Tipo de material:
TextoEditor: México : Alfaomega : Publicaciones Altaria , 2015Descripción: 275 páginas : ilustracionesTipo de contenido: texto Tipo de medio: sin medio Tipo de portador: volúmenISBN: 9786076221440Tema(s): SELECCIÖN DE PERSONALClasificación LoC:HF5549.5S38 | G65 | Tipo de ítem | Biblioteca actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras |
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Libro
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Plantel Sur II | HF5549.5S38 G65 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 11 013370 | |
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Plantel Sur II | HF5549.5S38 G65 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 2 | Disponible | 11 013384 | |
Libro
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Plantel Toluca | HF5549.5S38 G65 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 1 | Disponible | 20 003473 | |
Libro
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Plantel Toluca | HF5549.5S38 G65 (Navegar estantería(Abre debajo)) | 2 | Disponible | 20 003500 |
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| HF5548.4M525 P33 Ofimática aplicada a la gestión de negocios | HF5548.2 T47 Administración estratégica de la función informática | HF5548.2 T47 Administración estratégica de la función informática | HF5549.5S38 G65 Selección de personal : buscando al mejor candidato | HF5549.5S38 G65 Selección de personal : buscando al mejor candidato | HF5549 A49 2014 Desarrollo del talento humano basado en competencias | HF5549 D47 2011 Administración de recursos humanos : Enfoque Latinoamericano |
Incluye Bibliografía p.275
Evaluación de la gestión de personas en la historia
Bases teorícas para la selección de personal
Aspectos legales y étcos en el proceso de selección
El análisis y descrpción del puesto de trabajo
El reclutamiento
La oferta de empleo
Introducción a la evaluación de candidaturas
El análisis de currículums
Técnicas de evaluación profunda de candidatos
La comunicación con los candidatos
Plan Flexible / Maestría en Administración de Negocios / Factor humano y organización (B02-3) / (20 003473)
Plan Flexible / Maestría en Administración de Negocios / Desarrollo Humano en las Organizaciones (P08-2) / (20 003500)
Plan Flexible / Maestría en P]sicología Organizacional / Capaacitación y Desarrollo del Capital Humano (P05-2) / (11 013370)
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