Guía práctica laboral y de seguridad social / José Pérez Chávez

Por: Pérez Chávez, José [autor]
Colaborador(es): Fol Olguin, Raymundo [autor]
Tipo de material: TextoTextoEditor: México : Tax , 2014Edición: 2a ediciónDescripción: 284 páginasISBN: 9786074405842Tema(s): Derecho laboral -- Seguridad Social -- México | -- MÉXICOClasificación LoC:KGF1789 | C43 2014
Contenidos incompletos:
Capítulo I: Generalidades del derecho del trabajo Principios generales Capítulo II: Relaciones individuales de trabajo La relación laboral y sus formalidades Régimen de subcontratación de personal. Regulación al reformarse la LFT Modificación de las condiciones generales de trabajo Suspención temporal de las relaciones individuales de trabajo Extinción de las relaciones laborales Rescición patronal de las relaciones de trabajo Rescición de las relaciones laborales por parte del trabajador Diferencia entre finiquito y liquidación Terminación de las relaciones laborales Capítulo III: Condiciones genrales de trabajo Formalidades de la relación laboral Vacaciones y prima vacacional Aguinaldo El salario y las normas protectoras Participación de los trabajadores en las utilidades de la empresa Capítulo IV: Seguridad social Sistema de seguridad social. IMSS, Infonavit y SAR Sujetos de aseguramiento obligatorio ante el IMSS Capítulo V: Integración del salario para efectos del IMSS e Infonavit Integración del salario base de cotización Integración del salario base de cotización con elementos fijos Integración del salario base de cotización con elementos variables Integración del salario base de cotización con tiempo extraordinario Capítulo VI: Determinación del entero de cuotas obrero-patronales al IMSS y de aportaciones al Infornavit Tasas de financiamiento para calcular las cuotas obrero-patronales del IMSS y aportaciones del Infonavit.
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Libro Libro Plantel Cuautitlan KGF1789 C43 2014 (Navegar estantería(Abre debajo)) 1 Disponible 19 002492

Incluye:
Índice de contenido
Abreviaturas

Capítulo I: Generalidades del derecho del trabajo
Principios generales

Capítulo II: Relaciones individuales de trabajo
La relación laboral y sus formalidades
Régimen de subcontratación de personal. Regulación al reformarse la LFT
Modificación de las condiciones generales de trabajo
Suspención temporal de las relaciones individuales de trabajo
Extinción de las relaciones laborales
Rescición patronal de las relaciones de trabajo
Rescición de las relaciones laborales por parte del trabajador
Diferencia entre finiquito y liquidación
Terminación de las relaciones laborales

Capítulo III: Condiciones genrales de trabajo
Formalidades de la relación laboral
Vacaciones y prima vacacional
Aguinaldo
El salario y las normas protectoras
Participación de los trabajadores en las utilidades de la empresa

Capítulo IV: Seguridad social
Sistema de seguridad social. IMSS, Infonavit y SAR
Sujetos de aseguramiento obligatorio ante el IMSS

Capítulo V: Integración del salario para efectos del IMSS e Infonavit
Integración del salario base de cotización
Integración del salario base de cotización con elementos fijos
Integración del salario base de cotización con elementos variables
Integración del salario base de cotización con tiempo extraordinario

Capítulo VI: Determinación del entero de cuotas obrero-patronales al IMSS y de aportaciones al Infornavit
Tasas de financiamiento para calcular las cuotas obrero-patronales del IMSS y aportaciones del Infonavit.

Educación Mixta / Administración / Derecho laboral (B12) / (19 002492)

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