Teoría organizacional : diseño y cambio en las organizaciones
Jones, Gareth R.
Teoría organizacional : diseño y cambio en las organizaciones / Gareth R. Jones; traducción de Book and Words Solutions - 5a. edición - México : Pearson Educación , 2008 - xxi, 527 páginas
Organizaciones y efectividad organizacional
Partes interesadas, gerente y ética
Administración en un ambiente global cambiante
Retos básicos del diseño organizacional
Autoridad y control
Especialización y coordinación
Creación y administración de la cultura organizacional
Diseño y estrategias de la organización en un ambiente globalcambiante
Diseño organizacional, competancias y tecnología
Tipos y formas de cambio organizacional
Transformaciones organizacionales
Toma de decisones
Innovación, espíritu empresarial interno y creatividad
Administración de conflictos, poder y política
9702612837
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL--ESTUDIO DE CASO
HD58.7 / J6518 2008
Teoría organizacional : diseño y cambio en las organizaciones / Gareth R. Jones; traducción de Book and Words Solutions - 5a. edición - México : Pearson Educación , 2008 - xxi, 527 páginas
Organizaciones y efectividad organizacional
Partes interesadas, gerente y ética
Administración en un ambiente global cambiante
Retos básicos del diseño organizacional
Autoridad y control
Especialización y coordinación
Creación y administración de la cultura organizacional
Diseño y estrategias de la organización en un ambiente globalcambiante
Diseño organizacional, competancias y tecnología
Tipos y formas de cambio organizacional
Transformaciones organizacionales
Toma de decisones
Innovación, espíritu empresarial interno y creatividad
Administración de conflictos, poder y política
9702612837
COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL--ESTUDIO DE CASO
HD58.7 / J6518 2008